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英国的对外关系也遭遇巨大压力。最近，美国和澳大利亚等15个国家抱怨说，“脱欧”僵局影响了他们与英国之间的贸易，要求英国及欧盟进行赔偿。欧洲理事会主席图斯克则警告称：只有作为欧盟的一部分，英国才能扮演全球性角色。“脱欧”后英国将沦为“二等国家”，再难参与大国竞争。

此次调整将2019年新增的4万个普通小汽车增量指标分配时间缩短为6月至8月，其中6月配置2万个、7月和8月各配置1万个。调整后，2019年6月普通小汽车增量指标达到26727个，其中个人23521个，企业3206个。责任编辑：吴金明[环球时报驻日本、韩国特约记者 郭伟民 刘晨]日本经济产业省7月1日宣布，将加强3种半导体核心原料对韩国的出口管制。对于韩国出口的心脏产业——半导体和液晶显示屏来说，这不啻于当头一棒。韩媒用“进入紧急状态”形容韩企的反应，韩国政府的回应也相当强硬——召见日本大使抗议，敦促日本取消相关措施，并表示将采取诉诸世贸组织等反制措施。风波不断的日韩关系再掀惊涛骇浪。在韩方看来，这是日本对韩国大法院就日本强征劳工案判决的“经济报复”。虽然日本否认这种说法，但就连日媒也担心，一直声称维护自由贸易的日本这样做会招致外界批评。特别是，日本担任主席国的G20大阪峰会刚落下帷幕。韩国产业通商资源部长官成允模1日批评日方做法与G20大阪峰会声明中“构筑自由、公平、平等的投资环境”的精神背道而驰。

二是超额完成全年减费目标。2015年职工五项社会保险总费率是41%，之后经过六次下调，去年是下调幅度最大的一次，目前五项社会保险费率总水平降至33.95%，其中单位费率降至23.45%，六次降费共降低了7.05个百分点。据最新统计，2019年企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险三个险种全年减费4252亿元，超额完成了年初预计3100亿元的目标。前面五次降费共减费5500亿元，加上去年的减费总额，2015年以来社会保险减费近万亿元。减费规模超过预期，得益于中央正确决策、坚定信心，有关部门密切配合、有力推动，各地坚决贯彻、狠抓落实，上下齐心，实现政策效果最大化。

2）拼多多报低了其员工人数和人力成本Blue Orca认为，有大量证据表明，拼多多的业务并不像公司宣称的那样高效，且其实际员工数量（以及由此引申的人力成本）远远高于其在SEC备案文件中披露的数字。a． 拼多多官网显示的数据与其披露的员工人数自相矛盾。拼多多在招股说明书中表示，截至2017年12月31日，公司总共有1159名员工。但其官网声称，该公司在2017年12月和2018年1月拥有超过5000名员工，是SEC文件中的4倍有余。根据其官网披露的员工人数，Blue Orca估计其2017年实际人力成本为7.16亿元，比其在SEC财务报告中声称的高出4.89亿元人民币。反过来，Blue Orca认为这也支持了前面的论点，即拼多多的亏损远高于其在SEC备案文件中所披露的。

中国制造业自改革开放以来取得重大成就，同时也应看到潜在的风险和挑战。诚然，中国是制造业大国，具有完备的工业体系，现行统计体系下39个工业大类、191个工业中类及525个工业小类一应俱全，是全世界唯一拥有联合国产业分类中全部工业门类的国家，但制造业大而不强一直是中国人的心结。外部环境方面，美国遏制中国制造业发展意图明显，屡次对中国出口采取双反和加征关税措施，对中国制造业赴美投资施加限制等。加之中国劳动力、土地、社保等成本陡增，制造业面临高端回流、中低端分流风险。同时，新一轮产业革命正在兴起，势必对制造业产业和企业产生深刻影响，因此中国迫切需要推进甚至引领新工业革命的发展，广泛应用互联网、大数据、人工智能等赋能产业转型升级，由中国制造向中国智造推进。

田士臣认为，美军这一行动可能导致的结果是，中美双方海空力量相遇的机会更多，发生危险接近和误判的情况也会增多，更加容易导致意外事件。田士臣表示，“对于美方越来越常态化的类似行动，中方一方面依法合理合规应对，另一方面也应切实加快岛礁防御部署，打造占有绝对优势的海空防御系统。美方万里迢迢来中国家门口挑事儿，花着美国纳税人的钱劳师远征，中方以此作为实战练兵的机会从容应对即可，要对这种 ‘猫捉老鼠’的游戏习以为常。”